Cosa è la Cessione del Quinto

La Cessione del Quinto dello Stipendio è una particolare forma di prestito personale, il cui rimborso avviene attraverso la trattenuta della rata sulla busta paga. Questa tipologia di prestito è destinata a tutte le categorie di lavoratori dipendenti, sia dello Stato e del comparto para-statale che delle aziende private e dei pensionati.

Le caratteristiche della cessione del quinto

E' possibile accedere al prestito se hai un contratto di lavoro a tempo indeterminato o se sei titolare di una pensione. Ecco alcune caratteristiche principali di questo tipo di prestito:

1. Destinatari idonei: Questi prestiti sono disponibili per coloro che hanno un contratto di lavoro a tempo indeterminato o per i pensionati. Questi due gruppi di persone possono richiedere il prestito in base alle proprie esigenze finanziarie.

2. Rimborso tramite accredito diretto: Il rimborso del prestito avviene attraverso l'ente o la società che ti accredita lo stipendio o la pensione. Ciò semplifica il processo di rimborso, poiché il denaro viene prelevato direttamente dalla tua retribuzione o dalla pensione.

3. Durata del rimborso flessibile: Puoi scegliere la durata del rimborso del prestito, che va da 24 fino a 120 mesi. Questa flessibilità ti consente di adattare il piano di rimborso alle tue possibilità finanziarie e alle tue esigenze.

4. Limite massimo del quinto: Il rimborso mensile del prestito non può superare un quinto dello stipendio netto o della pensione netta. Questo garantisce che il rimborso rimanga gestibile e non influisca in modo eccessivo sul tuo reddito disponibile.

5. Tasso fisso: Il tasso di interesse è fisso per tutta la durata del prestito. Questo significa che le tue rate mensili rimarranno costanti nel tempo, garantendo una maggiore stabilità finanziaria.

6. Polizza assicurativa inclusa: La rata del prestito include una polizza assicurativa che offre copertura contro il rischio di vita e la perdita di lavoro. Questo fornisce una certa tranquillità, sapendo che sei protetto in situazioni impreviste.

I vantaggi della cessione del quinto

La Cessione del Quinto dello Stipendio offre numerosi vantaggi e caratteristiche che la rendono un'opzione attraente per molte persone:

1. Coperture assicurative. Questo tipo di prestito solitamente include coperture assicurative per il rischio di vita e l'impiego. Questo significa che in caso di decesso o perdita del lavoro del richiedente, l'assicurazione può coprire il saldo residuo del prestito, offrendo una maggiore tranquillità finanziaria.
2. Assenza di motivazioni specifiche. La Cessione del Quinto non richiede una motivazione specifica per ottenere il prestito. A differenza di alcuni prestiti finalizzati all'acquisto di beni o servizi specifici, questo prestito è non finalizzato, il che significa che i fondi possono essere utilizzati liberamente per qualsiasi esigenza personale.
3. Privacy del richiedente. Un altro punto di forza è la tutela della privacy del richiedente. La Cessione del Quinto non richiede una seconda firma o la necessità di coinvolgere un garante, proteggendo così la privacy finanziaria del richiedente.
4. Tasso fisso e rata costante. Il tasso di interesse è fisso per l'intera durata del prestito, garantendo che le rate mensili rimangano costanti. Questo facilita la pianificazione finanziaria e consente al richiedente di avere un controllo stabile sulle sue finanze.
5. Trattenuta diretta alla fonte. Il rimborso avviene mediante trattenuta diretta dalla busta paga o dalla pensione del richiedente. Questo riduce al minimo il rischio di ritardi nei pagamenti e semplifica notevolmente il processo di rimborso.
6. Assenza di garanzie reali o fideiussore. Non è necessario fornire garanzie reali o coinvolgere un fideiussore per ottenere la Cessione del Quinto. Questo riduce la complessità della procedura e la velocizza.
7. Importo massimo della rata limitato al 20% dello stipendio netto. Il nome "Cessione del Quinto" deriva dal fatto che l'importo massimo della rata di rimborso non può superare il 20% dello stipendio mensile netto. Questo limite contribuisce a garantire che il rimborso rimanga accessibile.
8. Pratica digitale veloce e flessibile. La procedura di richiesta e gestione del finanziamento può essere svolta completamente in modo digitale, compresa la firma digitale. Questo rende il processo rapido ed efficiente, consentendo ai richiedenti di ottenere il prestito con facilità.

Oggi è possibile l'accesso alla Cessione del Quinto dello Stipendio anche da parte di Pensionati fino a 88 anni (*).
N.B.: con età massima di 79 anni non compiuti alla richiesta e 88 anni alla scadenza del finanziamento.

Destinatari della cessione del quinto

La cessione del quinto è un prodotto finanziario che può essere destinato a diverse categorie di persone, tra cui:

1. Dipendenti statali: Questi sono dipendenti del governo centrale e sono eleggibili per la cessione del quinto delle loro retribuzioni.

2. Dipendenti pubblici: Questa categoria include dipendenti di enti pubblici locali, regionali o provinciali, e possono accedere alla cessione del quinto.

3. Dipendenti privati: Anche i dipendenti del settore privato possono beneficiare della cessione del quinto, ma le condizioni potrebbero variare in base all'ente erogatore del prestito.

4. Dipendenti di aziende municipalizzate: Gli impiegati di aziende di proprietà comunale possono usufruire della cessione del quinto per ottenere prestiti.

5. Dipendenti postali: I dipendenti delle poste e dei servizi postali sono idonei per la cessione del quinto.

6. Dipendenti Ferrovie dello Stato: Gli impiegati delle Ferrovie dello Stato possono richiedere la cessione del quinto delle loro retribuzioni.

7. Pensionati INPS: I pensionati dell'INPS (Istituto Nazionale della Previdenza Sociale) possono ottenere prestiti tramite la cessione del quinto della loro pensione.

8. Pensionati ex INPDAP: Questa categoria comprende i pensionati che ricevono una pensione dall'ex INPDAP (Istituto Nazionale di Previdenza per i Dipendenti dell'Amministrazione Pubblica).

9. Pensionati ex ENPALS: Gli ex lavoratori del settore dello spettacolo possono richiedere la cessione del quinto delle loro pensioni attraverso l'ENPALS (Ente Nazionale di Previdenza e Assistenza per i Lavoratori dello Spettacolo).

10. Pensionati ENASARCO: Questa categoria riguarda i pensionati che hanno lavorato nel settore dell'arte e dello spettacolo e ricevono pensioni dall'ENASARCO (Ente Nazionale di Previdenza e Assistenza per i Professionisti dello Spettacolo).

11. Pensionati altri Enti: Altri pensionati che ricevono una pensione da enti diversi da quelli sopra elencati possono anche richiedere la cessione del quinto, a seconda delle condizioni specifiche dell'ente erogatore del prestito.

Documenti cessione del quinto

La documentazione richiesta per la cessione del quinto è essenziale per valutare la richiesta di prestito e garantire la sicurezza finanziaria sia per il richiedente che per l'ente erogatore del prestito. Di seguito, approfondirò ciascuno dei documenti elencati:

Tessera sanitaria: La tessera sanitaria è spesso richiesta per identificare correttamente il richiedente del prestito e per verificare la sua residenza. Serve come prova della tua identità.

Documento di identità valido: Questo può essere una carta d'identità, un passaporto o una patente di guida valida. Anche questo documento è essenziale per verificare la tua identità e la tua residenza.

Busta paga o cedolino della pensione: Se sei un lavoratore dipendente, dovrai fornire le tue buste paga più recenti. Se sei un pensionato, dovrai presentare il cedolino della pensione. Questi documenti dimostrano il tuo reddito mensile e la tua capacità di effettuare i pagamenti.

Ultimo modello CUD (Certificazione Unica dei Redditi): Il CUD è un documento fiscale che riepiloga i tuoi redditi e le trattenute fiscali effettuate durante l'anno precedente. Questo documento fornisce ulteriori informazioni sul tuo reddito e può essere utilizzato per verificare la tua situazione finanziaria.

Dichiarazione di presenza di eventuali ulteriori prestiti o trattenute sullo stipendio: È importante dichiarare se hai altri prestiti in corso o trattenute sullo stipendio, poiché influiranno sulla tua capacità di ottenere un nuovo prestito e determineranno il massimale della cessione del quinto che ti può essere concesso.

Inoltre, a seconda della politica dell'ente erogatore del prestito, potrebbe essere richiesta ulteriore documentazione o informazioni, come estratti conto bancari, documenti relativi a garanzie aggiuntive o altri documenti finanziari. È importante essere trasparenti e fornire tutta la documentazione richiesta per accelerare il processo di valutazione e approvazione del prestito.



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